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2024內蒙古呼倫貝爾市總工會招聘社會化工會工作者和工會專職集體協(xié)商指導員44人公告

    為深化工會改革，進一步充實基層工會專職工會干部隊伍，更好地為基層工會提供精準指導和服務，按照《內蒙古自治區(qū)社會化工會工作者管理辦法（試行）》（內工發(fā)〔2024〕3號）、《內蒙古自治區(qū)工會專職集體協(xié)商指導員管理辦法（試行）》（內工發(fā)〔2024〕4號），結合呼倫貝爾市工會工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘社會化工會工作者和工會專職集體協(xié)商指導員，具體事宜公告如下：

    一、招聘原則

    堅持公開、公正、競爭、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，采取公開招聘的方式，擇優(yōu)聘用。

    二、招聘計劃和招聘崗位

    面向社會公開招聘社會化工會工作者40名，工會專職集體協(xié)商指導員4名，詳見附件《呼倫貝爾市總工會2024年社會化工會工作者和工會專職集體協(xié)商指導員招聘崗位計劃表》（以下簡稱《招聘崗位計劃表》）。

    社會化工會工作者，一般是指在工會核定編制外，由盟市工會和旗縣（市區(qū)）總工會通過公開招聘等方式，定崗在盟市、旗縣(市、區(qū))及旗縣(市、區(qū))以下區(qū)域性、行業(yè)性工會聯(lián)合會或蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、開發(fā)區(qū)（工業(yè)園區(qū)）、嘎查村（社區(qū)）等基層工會，專職從事工會工作的合同制人員，是工會社會工作專業(yè)人才隊伍的重要組成部分。

    工會專職集體協(xié)商指導員，是指由各級地方工會組織選聘、管理，專職負責指導、幫助和參與基層工會代表職工與企業(yè)方或企業(yè)代表組織進行平等協(xié)商、簽訂集體合同，以及從事集體協(xié)商相關工作的人員。

    三、招聘條件

    （一）招聘對象

    1.具有中華人民共和國國籍；

    2.擁護中國共產(chǎn)黨的領導，遵守國家法律法規(guī)，熱愛工會事業(yè)和工會工作；

    3.具有較強的責任心、服務意識和良好的團隊協(xié)作精神，品行端正，踏實肯干，樂于奉獻；

    4.具有較強的組織協(xié)調、文字寫作和語言表達能力、協(xié)商談判能力和研究解決問題的能力；

    5.學歷要求詳見《招聘崗位計劃表》；

    6.年齡為18周歲以上，35周歲以下，即：1988年6月21日（不含）至2006年6月21日（含）期間出生的，具備崗位所需的專業(yè)或技能條件，適應崗位要求的身體條件等，詳見《招聘崗位計劃表》；

    7.應聘人員須具有呼倫貝爾市戶籍（具體落戶截止時間為2024年6月21日）。

    （二）下列人員不得報考

    1.在讀普通高校全日制?？粕?、本科生、研究生（不含2024年7月底前畢業(yè)的應屆畢業(yè)生）；

    2.試用期內和未滿最低服務年限的機關、事業(yè)單位工作人員；

    3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除公職的人員，被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

    4.在公務員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用（聘用）紀律行為并在禁考期限內的人員；

    5.因違規(guī)違紀被解除勞動合同、聘用合同的人員；

    6.現(xiàn)役軍人；

    7.法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員。

    四、報名與資格初審

    （一）報名

    1.報名采取網(wǎng)上報名方式進行，報名和考試不收取費用。報名網(wǎng)站為“內蒙古北方人事考試服務中心”官網(wǎng)（http://www.bfrsks.com/）。

    2.報名時間：2024年6月24日9:00—2024年6月28日17:00；

    初審時間：2024年6月24日9:00—2024年6月29日12:00;

    3.報名流程

    ①點擊“網(wǎng)上考務－網(wǎng)上報名”，注冊用戶名和密碼，完成注冊后登錄網(wǎng)站，用戶名和密碼是登錄報名系統(tǒng)的唯一標識（密碼可修改），也是應聘人員確認是否成功報名、下載打印準考證和查詢成績等事項的重要依據(jù)，務必牢記并妥善保管。

    ②注冊成功后登錄，進入報名環(huán)節(jié)。應聘人員務必認真閱讀《簡章》，按要求填寫個人報名信息及上傳照片，每人只能限報一個職位，網(wǎng)上報名實行嚴格的自律制度，應聘人員對提交審核的報名信息真實性負責，凡發(fā)現(xiàn)網(wǎng)上填報的信息與實際情況不一致的，取消考試及上崗資格。

    ③應聘人員點擊“提交審核”后信息將被鎖定，在未反饋審核結果前不能修改。一般情況下，審核員48小時內會在報名系統(tǒng)上回復審核結果。“審核未過”的，可根據(jù)提示的未過原因，修改信息并重新提交審核；“審核通過”的，將不能再修改，即視為完成報名。

    ④應聘人員在填寫簡歷時，須嚴格按照系統(tǒng)提示進行學習經(jīng)歷、工作經(jīng)歷以及相關證書情況的填寫，并對網(wǎng)上所填報信息的真實性、準確性和完整性負責。如未按要求填寫造成審核未通過，責任由應聘人員自行承擔。

    ⑤應聘人員根據(jù)提示自行下載打印《信息登記表》，證件審核環(huán)節(jié)還需提供《信息登記表》并本人簽字，凡是審核的應聘人員均被默認同意報名信息承諾，如信息有誤將被列入不良誠信應聘人員檔案記錄。

    ⑥凡是在規(guī)定時間內未完成相關操作的，將被視為自動放棄。同時，報名和考試期間務必保管好個人的證件和信息，因個人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響報名和考試的，責任自負。

    （二）資格初審

    1.資格初審工作在網(wǎng)上進行，由用人單位按照報考條件對照應聘人員所填報的《信息登記表》各項內容逐項進行審核。對審查未通過的，在資格審核欄中簡要說明理由；對未完整填寫個人資料或未上傳照片導致無法資格初審的人員，視為自動放棄。

    2.應聘人員在網(wǎng)上成功提交報名信息后，應及時查詢初審結果。

    3.通過審核的應聘人員于7月4日9:00-7月6日17:00登錄報名網(wǎng)站自行下載打印準考證。

    五、筆試

    （一）筆試開考比例（應聘人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)之比）為3:1，筆試時，應聘人員須持本人有效居民身份證、準考證方能進入考場。

    （二）筆試為閉卷考試，筆試不指定大綱和教材，滿分為100分，應聘者必須用國家通用語言文字作答，對不按規(guī)定文字作答的試卷按零分處理。

    （三）筆試時間和科目：筆試時間詳見準考證，筆試科目《綜合基礎知識》。

    （四）筆試地點：具體地點詳見準考證。

    （五）筆試成績在報名網(wǎng)站查詢。

    六、資格復審

    （一）資格復審工作由用人單位負責，每個崗位應聘人員按照崗位進入面試人數(shù)與招聘計劃數(shù)3:1比例由高到低的順序確定進入資格復審范圍人員。

    （二）資格復審時間、地點另行通知，請應聘人員關注報名網(wǎng)站上相關公告。

    （三）應聘人員須在規(guī)定日期內到指定地點進行資格復審，未在規(guī)定時間參加資格復審的，按自動放棄處理。

    （四）應聘人員參加資格復審應攜帶以下相關材料：

    1.《信息登記表》（一式兩份）；

    2.身份證原件及復印件；

    3.畢業(yè)證和學位證原件及復印件、教育部學歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學歷認證報告（從中國高等教育學生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打?。?；

    4.其他相關資格證書原件及復印件。

    （五）資格復審重點審查應聘人員所填報的信息是否真實準確，是否符合招聘崗位相應資格條件。凡不符合招聘條件的，一律取消資格。遞補按照筆試成績由高到低的順序依次進行，由用人單位電話通知遞補人員參加資格復審遞補。1日內若出現(xiàn)3次以上未能電話聯(lián)系上應聘人員的情況，視為自動放棄，取消其遞補資格。

    （六）資格復審及遞補后，合格人員進入面試環(huán)節(jié)。

    七、面試

    面試開考比例為3:1，招考職位實際參加人數(shù)等于或少于該職位計劃錄用人數(shù)的，該職位應聘人員的面試成績須達到本人面試所在考場（同考官組）所有應聘人員的面試平均成績，方具備錄用資格。

    （一）資格復審合格的人員需攜帶本人有效居民身份證和準考證，面試時間與地點在報名網(wǎng)站另行通知。

    （二）應聘人員在面試環(huán)節(jié)使用國家通用語言答題。

    （三）面試采取結構化面試方式進行，面試總分為100分，成績保留到小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入。

    八、總成績計算

    面試結束后，按照筆試成績占50%、面試成績占50%的比例合成考試總成績。

    考試總成績=筆試成績×50%＋面試成績×50%?？偝煽儽Ａ粜?shù)點后兩位數(shù)?？偝煽儾⒘袝r，查閱小數(shù)點后第三位小數(shù)區(qū)分。如仍相同，面試成績高者進入體檢與考察環(huán)節(jié)。

    考試總成績在報名網(wǎng)站查詢。

    九、體檢與考察

    （一）體檢

    1.體檢由用人單位組織實施，須在指定的醫(yī)療體檢機構進行。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》，體檢時間及地點另行通知，體檢費用由應聘人員自理。

    2.應聘人員體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導致體檢結果不實的，取消聘用資格。

    3.體檢環(huán)節(jié)因個人原因放棄或體檢不合格出現(xiàn)崗位名額空缺的，按照考試成績由高到低順序依次進行遞補。

    （二）考察

    1.考察工作在體檢完成后進行?？疾煸诤魝愗悹柺锌偣I導下，由用人單位組織實施。應聘人員考察不合格的，取消其聘用資格。

    2.考察環(huán)節(jié)因個人原因放棄或考察不合格出現(xiàn)崗位名額空缺的，按照考試成績由高到低的順序依次遞補。

    十、公示和聘用

    （一）對考察合格的擬聘用人員在呼倫貝爾市總工會官網(wǎng)進行公示。公示期間接受社會監(jiān)督，公示期為5個工作日。有反映問題人員應以真實姓名實事求是地提供必要的調查線索。

    （二）公示期間，對于反映應聘人員有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待問題查清后再決定是否聘用。如因個人原因放棄或不合格出現(xiàn)崗位名額空缺的，按照考試成績由高到低的順序依次遞補。

    （三）公示期滿無異議后，按照本次招聘相關規(guī)定辦理入職手續(xù)。如存在應屆畢業(yè)生未能如期取得畢業(yè)證、學位證或試用期考核不合格者，取消其聘用資格。

    （四）用人單位與社會化工會工作者、工會專職集體協(xié)商指導員應當按照《勞動法》《勞動合同法》等有關法律法規(guī)，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，簽訂書面勞動合同，明確合同期限及試用期、工作崗位、勞動報酬、社會保險、解除終止勞動合同條件等事項。

    十一、紀律和監(jiān)督

    （一）嚴格實行回避制度，公開招聘工作各環(huán)節(jié)，凡按規(guī)定需要回避人員必須回避。

    （二）嚴格招聘紀律。對違反公開招聘紀律的應聘人員，視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格；對違反公開招聘紀律的已聘人員，一經(jīng)查實，應當解除聘用合同，予以清退。

    （三）本次招聘工作由呼倫貝爾市紀委監(jiān)委派駐市政協(xié)紀檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。

    十二、其他

    （一）本次招聘不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現(xiàn)的假借本次考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次招聘無關。

    （二）簡章未盡事宜及有關信息，將在報名網(wǎng)站上及時發(fā)布，請予關注。

    （三）咨詢和監(jiān)督電話

    海拉爾區(qū)總工會：0470-8117355

    滿洲里市總工會：0470-6225284

    牙克石市總工會：0470-7303660

    扎蘭屯市總工會：0470-3799968

    額爾古納市總工會：0470-6822850

    鄂倫春自治旗總工會：0470-5623865

    阿榮旗總工會：0470-4251839

    鄂溫克族自治旗總工會：0470-8816468

    陳巴爾虎旗總工會：0470-6711708

    新巴爾虎左旗總工會：0470-6607899

    新巴爾虎右旗總工會：0470-6400087

    呼倫貝爾經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)管理委員會工會委員會：0470-8223148

    呼倫貝爾市總工會政策咨詢和監(jiān)督電話：0470-8223148

    網(wǎng)上報名技術咨詢電話：0471-5186976

    受理時間為工作日上午09:00--12:00，下午14:00--17:00。

    附件：呼倫貝爾市總工會2024年社會化工會工作者和工會專職集體協(xié)商指導員招聘崗位計劃表

呼倫貝爾市總工會

    2024年6月21日