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黔西南州醫(yī)療保障局所屬事業(yè)單位2023年公開(kāi)考聘事業(yè)人員工作方案

為進(jìn)一步拓寬選人用人渠道，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，根據(jù)《關(guān)于黔西南州州級(jí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員調(diào)配工作有關(guān)問(wèn)題的通知》（州委辦字〔2014〕8號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范機(jī)構(gòu)改革后州級(jí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員調(diào)配及審批程序的通知》（州組通〔2019〕125號(hào)）等文件精神，按照中共黔西南州委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室下達(dá)年度進(jìn)人計(jì)劃，經(jīng)黔西南州醫(yī)療保障局黨組研究，并報(bào)經(jīng)黔西南州人力資源和社會(huì)保障局同意，現(xiàn)決定面向全州公開(kāi)考聘黔西南州醫(yī)療保障局所屬事業(yè)單位黔西南州醫(yī)療保障事務(wù)服務(wù)中心事業(yè)人員2名。為確保考聘工作順利進(jìn)行，特制定本考聘方案。

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

為順利實(shí)施好本次考聘工作，成立黔西南州醫(yī)療保障局考聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全面負(fù)責(zé)此次公開(kāi)考聘工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在黔西南州醫(yī)療保障局辦公室（人事科），負(fù)責(zé)考聘日常事務(wù)工作。

二、考聘原則及方法

堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、任人唯賢和“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，按照發(fā)布考聘公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察政審、公示、辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)等程序進(jìn)行。

三、考聘計(jì)劃及職位

黔西南州醫(yī)療保障局所屬事業(yè)單位黔西南州醫(yī)療保障事務(wù)服務(wù)中心公開(kāi)考聘事業(yè)人員2名（州級(jí)財(cái)政全額撥款事業(yè)編制）。職位詳見(jiàn)《黔西南州醫(yī)療保障局所屬事業(yè)單位2023年公開(kāi)考聘事業(yè)人員職位表》（附件1）。

四、考聘對(duì)象及報(bào)考條件

（一）考聘對(duì)象

1.黔西南州各級(jí)黨政、群團(tuán)機(jī)關(guān)公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理事業(yè)人員）、財(cái)政全額撥款事業(yè)單位管理人員或?qū)I(yè)技術(shù)人員（工勤人員除外），且在編在崗。

2.公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理事業(yè)人員）報(bào)考事業(yè)編制職位須自愿放棄公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理事業(yè)人員）身份。

3.若報(bào)考者現(xiàn)任職務(wù)職級(jí)高于所報(bào)考職位，本人須書(shū)面承諾放棄原職務(wù)職級(jí)后方可報(bào)考。

4.依據(jù)有關(guān)規(guī)定需要回避的，不參加本次公開(kāi)考聘。

（二）報(bào)考條件

1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，遵紀(jì)守法，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)，吃苦耐勞；

2.年齡在40周歲以下（1982年8月8日及以后出生）；具有主治（主管）醫(yī)師、副主任醫(yī)師或主任醫(yī)師職稱(chēng)者，年齡可放寬到45周歲以下（1977年8月8日及以后出生）；

3.截至2023年8月8日在職在編工作滿(mǎn)3年以上；

4.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，且符合報(bào)考職位專(zhuān)業(yè)條件（詳見(jiàn)附件1）；

5.近兩年年度考核結(jié)果均為稱(chēng)職（合格）以上等次（含試用期不定等次）；

6.具有縣級(jí)及以上醫(yī)保局或醫(yī)保中心工作經(jīng)歷兩年及以上（含抽借調(diào)、跟班學(xué)習(xí)經(jīng)歷）；

7.具有正常履行職責(zé)的身體條件，參照《公務(wù)員錄用體檢通過(guò)標(biāo)準(zhǔn)（試行）》；

8.報(bào)考職位專(zhuān)業(yè)參照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)設(shè)置參考目錄》（網(wǎng)址：https://rst.guizhou.gov.cn/zwgk/zdlyxx/sydwg

kzp/201711/t20171118_63497835.html），專(zhuān)業(yè)要求說(shuō)明如下：

（1）考生報(bào)考時(shí)畢業(yè)證書(shū)上注明的專(zhuān)業(yè)必須與職位要求的專(zhuān)業(yè)一致，專(zhuān)業(yè)要求為大類(lèi)的，考生畢業(yè)證書(shū)上的專(zhuān)業(yè)必須在專(zhuān)業(yè)要求所列專(zhuān)業(yè)范圍內(nèi)；

（2）如專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)后面帶括號(hào)的以專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)為準(zhǔn)；若畢業(yè)證書(shū)所列專(zhuān)業(yè)不止一個(gè)的，只要其中一個(gè)與考聘職位專(zhuān)業(yè)要求相一致，可以報(bào)名；

（3）如所學(xué)專(zhuān)業(yè)為舊專(zhuān)業(yè)，且在《新舊專(zhuān)業(yè)對(duì)照表》中所對(duì)應(yīng)的新專(zhuān)業(yè)與職位要求專(zhuān)業(yè)一致的，可以報(bào)考。

9.符合公開(kāi)考聘職位要求的其他資格條件；

10.無(wú)違法犯罪記錄；

11.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件；

注：若報(bào)考者為公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理事業(yè)人員），本人須書(shū)面承諾自愿放棄公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理事業(yè)人員）身份后方可報(bào)考；若報(bào)考者現(xiàn)任職務(wù)職級(jí)高于所報(bào)考職位要求，本人須書(shū)面承諾放棄職務(wù)職級(jí)后方可報(bào)考。

（三）有下列情形之一的，不得報(bào)考

1.涉嫌違法違紀(jì)正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的，或正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)的；

2.曾受到刑事處罰的；

3.受組織處理或者黨紀(jì)政紀(jì)影響期未滿(mǎn)的；

4.尚在任職試用期或提任現(xiàn)職不滿(mǎn)1年的；

5.2007年1月1日以后未經(jīng)州人社部門(mén)審核同意招聘的事業(yè)人員；

6.按照國(guó)家和省、州有關(guān)規(guī)定，招錄到定向單位工作未滿(mǎn)最低服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；

7.按《事業(yè)單位公開(kāi)考聘人員暫行規(guī)定》等相關(guān)規(guī)定，有存在回避情形的；

8.具有法律、法規(guī)規(guī)定其他不予報(bào)考情形的。

五、考聘程序

（一）發(fā)布公告

在黔西南州人民政府網(wǎng)站黔西南州人力資源和社會(huì)保障局頁(yè)面（http://www.qxn.gov.cn/zwgk/zfjg/zrlzyshbzj/bm

xxgkml_5135118/）、黔西南州醫(yī)療保障局頁(yè)面（http://www.qxn.gov.cn/zwgk/zfjg/zybj_5135355/bmxxgkml_5135358/）發(fā)布公開(kāi)考聘方案。

（二）報(bào)名

本次考聘職位的報(bào)名人數(shù)與擬考聘計(jì)劃數(shù)的開(kāi)考比例一般不低于3∶1。報(bào)名人數(shù)未達(dá)到比例要求的，由黔西南州醫(yī)療保障局黨組研究決定對(duì)其職位考聘計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整或取消。

1.報(bào)名時(shí)間：2023年8月8日至8月10日（上午9:00—12:00，下午15:00—18:00）。報(bào)名截止后提交的報(bào)名材料不再審核。

2.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行，每名考生只能報(bào)考一個(gè)職位。

3.報(bào)名地點(diǎn)：黔西南州醫(yī)療保障局辦公室（人事科）

地址：興義市延安路57號(hào)4樓，聯(lián)系電話(huà)：0859-3222954。

4.報(bào)名需要提交以下材料：

（1）有效《居民身份證》原件和復(fù)印件1份；

（2）畢業(yè)證書(shū)原件和復(fù)印件1份；

（3）填寫(xiě)完整的《黔西南州醫(yī)療保障局所屬事業(yè)單位2023年公開(kāi)考聘事業(yè)人員報(bào)名表》（附件2）電子版以及經(jīng)所在單位黨組（黨委）、組織人事部門(mén)審核同意報(bào)考蓋章原件2份；

（4）近期1寸正裝免冠彩色證件照6張；

（5）近兩年年度考核登記表復(fù)印件1份，或單位出具的近2年年度考核結(jié)果證明材料；

（6）崗位要求和工作經(jīng)歷相關(guān)材料；

（7）相關(guān)資格證書(shū)原件；

（8）公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理事業(yè)人員）報(bào)考的，須提供本人自愿放棄公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理事業(yè)人員）身份承諾書(shū)原件；

（9）報(bào)考者現(xiàn)任職務(wù)職級(jí)高于所報(bào)考職位，須提供本人自愿放棄原職務(wù)職級(jí)承諾書(shū)原件。

5.報(bào)名要求

（1）因《報(bào)名表》填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或者填寫(xiě)錯(cuò)誤影響考聘的，責(zé)任自負(fù)；委托他人報(bào)名的，須提供本人簽字認(rèn)可的委托書(shū)，若報(bào)名信息出現(xiàn)上述情況，視同報(bào)考人員本人填寫(xiě)，由報(bào)考人員本人承擔(dān)責(zé)任。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試或考聘資格。

（2）考生報(bào)名以后應(yīng)隨時(shí)保持所留通訊工具的暢通，確?？计竼挝荒軌蚣皶r(shí)進(jìn)行聯(lián)系通知相關(guān)事項(xiàng)，如因電話(huà)關(guān)機(jī)或停機(jī)等原因?qū)е驴计竼挝粺o(wú)法聯(lián)系，責(zé)任由考生自負(fù)。

（三）資格審查

1.資格審查由黔西南州醫(yī)療保障局考聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織人員在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考人員是否符合報(bào)考職位所需資格條件進(jìn)行審查。經(jīng)審查不符合報(bào)考條件的，不予報(bào)名。經(jīng)審查符合報(bào)考職位所需資格條件的，由審查人員簽署同意報(bào)考意見(jiàn)，并加蓋黔西南州醫(yī)療保障局公章。資格審查意見(jiàn)由黔西南州醫(yī)療保障局考聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室及時(shí)反饋給報(bào)考人員。

2.資格審查貫穿于整個(gè)考聘工作的始終，請(qǐng)報(bào)名人員務(wù)必按照《方案》及職位要求進(jìn)行報(bào)考，若故意隱瞞本人重要信息，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格，并按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定處理。在考聘工作中，任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合所報(bào)考職位要求或證書(shū)證件等弄虛作假的，取消其調(diào)動(dòng)資格，其責(zé)任由考生自負(fù)。對(duì)已辦理正式調(diào)動(dòng)手續(xù)的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有弄虛作假行為的，一律作解除聘用合同處理。

（四）準(zhǔn)考證發(fā)放

1.筆試準(zhǔn)考證

（1）領(lǐng)取時(shí)間：2023年8月19日（上午9:00—12:00，下午15:00—18:00）?？忌殤{本人有效居民身份證原件領(lǐng)取，委托他人領(lǐng)取的，需提供本人親筆簽名的委托書(shū)及雙方身份證原件和復(fù)印件；逾期未領(lǐng)取的視為放棄考試，不得補(bǔ)領(lǐng)。

（2）領(lǐng)取地點(diǎn)：黔西南州醫(yī)療保障局辦公室（人事科）（興義市延安路57號(hào)4樓）。

2.面試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

????（五）考試

考試由黔西南州醫(yī)療保障局考聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施?？荚嚥捎霉P試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，按百分制計(jì)算，筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%；筆試成績(jī)、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

1.筆試

（1）筆試采用閉卷方式進(jìn)行，主要測(cè)試報(bào)考人員的政治理論和醫(yī)保業(yè)務(wù)知識(shí)。筆試成績(jī)滿(mǎn)分為100分。

（2）筆試時(shí)間：8月20日上午9:00-11:30。

（3）筆試地點(diǎn)：詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。

（4）考生必須同時(shí)持本人有效《居民身份證》《筆試準(zhǔn)考證》原件方可進(jìn)入考場(chǎng)參加考試。

（5）筆試成績(jī)計(jì)算：小數(shù)部分均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

（6）筆試成績(jī)60分及以上方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。同一職位考生筆試成績(jī)名次出現(xiàn)末位并列的，同時(shí)進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。未參加筆試科目或未取得有效成績(jī)的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

（7）筆試成績(jī)?cè)谇髂现萑嗣裾W(wǎng)站黔西南州醫(yī)療保障局頁(yè)面（http://www.qxn.gov.cn/zwgk/zfjg/zybj_5135355/

bmxxgkml_5135358/）上進(jìn)行公示。

2.面試

（1）根據(jù)筆試總成績(jī)從高分到低分，按參加面試人數(shù)與職位考聘計(jì)劃數(shù)3:1的比例研究確定進(jìn)入面試人員?？忌P試成績(jī)末位并列的，同時(shí)確定為面試人員。若參加面試人數(shù)與職位考聘計(jì)劃人數(shù)達(dá)不到3:1比例，按實(shí)際取得筆試成績(jī)?nèi)藬?shù)確定參加面試對(duì)象。

（2）面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要測(cè)試報(bào)考者履行職位職責(zé)所需要的基本素質(zhì)和能力，滿(mǎn)分為100分。

（3）面試具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

（4）考生必須同時(shí)持本人有效《居民身份證》《面試準(zhǔn)考證》原件方能進(jìn)入考場(chǎng)參加考試。

（5）面試成績(jī)計(jì)算：小數(shù)部分均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

（6）面試成績(jī)60分及以上方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。未參加面試的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

（7）面試成績(jī)?cè)谇髂现萑嗣裾W(wǎng)站黔西南州醫(yī)療保障局頁(yè)面（http://www.qxn.gov.cn/zwgk/zfjg/zybj_5135355/

bmxxgkml_5135358/）上進(jìn)行公示。

（8）面試考官和工作人員應(yīng)實(shí)行回避制度。

3.總成績(jī)計(jì)算

（1）總成績(jī)＝筆試成績(jī)×50%＋面試成績(jī)×50%。

（2）筆試、面試和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

（3）成績(jī)查詢(xún)：總成績(jī)?cè)谇髂现萑嗣裾W(wǎng)站黔西南州醫(yī)療保障局頁(yè)面（http://www.qxn.gov.cn/zwgk/zfjg/zybj

_5135355/bmxxgkml_5135358/）上公示。

（六）體檢

1.根據(jù)報(bào)考人員總成績(jī)由高到低按本職位考聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定體檢人員。如報(bào)考人員綜合成績(jī)出現(xiàn)末位并列的，筆試成績(jī)高的考生進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)；筆試、面試成績(jī)均相同的，則由黔西南州醫(yī)療保障局考聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織面試復(fù)試，以面試復(fù)試成績(jī)高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

2.放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位按總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)體檢。

3.體檢（復(fù)檢）由黔西南州醫(yī)療保障局考聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施，統(tǒng)一到指定的醫(yī)院開(kāi)展體檢。體檢（復(fù)檢）須在黔西南州醫(yī)療保障局考聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組安排的工作人員的引導(dǎo)和監(jiān)督下進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢（復(fù)檢）所需費(fèi)用由考生自理。體檢時(shí)間另行通知。

（七）考察政審

體檢合格人員列入考察對(duì)象?？疾旃ぷ饔汕髂现葆t(yī)療保障局考聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。考察工作堅(jiān)持全面、客觀、公正的原則，采取查閱檔案、考察談話(huà)等方式進(jìn)行?？疾斓膬?nèi)容主要包括“德、能、勤、績(jī)、廉”等方面，重點(diǎn)考察其現(xiàn)實(shí)綜合表現(xiàn)。在考察中發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考條件及法律、法規(guī)規(guī)定其他不予調(diào)動(dòng)情形的視為不合格，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。并按該職位總成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)列為體檢、考察政審對(duì)象。

（八）公示和審批調(diào)動(dòng)

經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的人員，確定為擬調(diào)動(dòng)對(duì)象，在黔西南州人民政府網(wǎng)站黔西南州醫(yī)療保障局頁(yè)面（http://www.qxn.gov.cn/zwgk/zfjg/zybj_5135355/bmxxgkml_5135358/）上進(jìn)行公示，公示期不少于7個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期滿(mǎn)，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，按照有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)調(diào)動(dòng)手續(xù)；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，取消考聘資格。并按職位總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

六、紀(jì)律監(jiān)督

考聘工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，堅(jiān)持公開(kāi)報(bào)考條件、公開(kāi)考試程序、公開(kāi)考試結(jié)果“三公開(kāi)”制度，全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)各界監(jiān)督。從事考聘工作的人員凡有回避情形的，應(yīng)主動(dòng)提出回避；要嚴(yán)格按照《考聘方案》規(guī)定的報(bào)考條件進(jìn)行資格審查，嚴(yán)禁擅自放寬報(bào)考條件和標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等行為發(fā)生；如有違反規(guī)定或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。對(duì)報(bào)名時(shí)提供不實(shí)信息的考生，無(wú)論進(jìn)入考聘的任何環(huán)節(jié)，一經(jīng)查實(shí)，將立即取消其報(bào)考、聘用資格；對(duì)違反聘用紀(jì)律的考生，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育，取消考試、體檢和考察資格，不予聘用或取消聘用等處理。

七、其他

1.《黔西南州醫(yī)療保障局2023年面向全州公開(kāi)考聘事業(yè)人員工作方案》，由黔西南州醫(yī)療保障局考聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋?zhuān)幢M事宜由黔西南州醫(yī)療保障局考聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

2.本次考聘公告及各環(huán)節(jié)工作信息將在黔西南州人民政府網(wǎng)站黔西南州醫(yī)療保障局頁(yè)面（http://www.qxn.gov.cn/zwgk/

zfjg/zybj_5135355/bmxxgkml_5135358/）發(fā)布，請(qǐng)考生密切關(guān)注。如因考生未及時(shí)查閱公告或因錯(cuò)填聯(lián)系電話(huà)、關(guān)閉電話(huà)、更改電話(huà)號(hào)碼等導(dǎo)致無(wú)法聯(lián)系的，后果由考生自行負(fù)責(zé)。

咨詢(xún)電話(huà)：0859-3646685（州醫(yī)保局辦公室<人事科>）

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附件2.黔西南州醫(yī)療保障局所屬事業(yè)單位2023年公開(kāi)考聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表.docx

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黔西南州醫(yī)療保障局

2023年7月27日