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2022年紅谷灘區(qū)龍興街道公開招聘聘用人員公告

因工作需要，經報區(qū)政府同意，紅谷灘區(qū)龍興街道辦事處面向社會公開招聘25名聘用工作人員。現將招聘有關事宜公告如下：

一、招聘崗位及要求

本次計劃招聘9個崗位，共計25人，具體如下：

（一）招聘人數及要求

注：專業(yè)分類參照《江西省2022年度考試錄用公務員專業(yè)條件設置指導目錄》

（二）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具備良好的品行和職業(yè)道德；

4.工作責任心、事業(yè)心強，能保守工作秘密，服從組織安排，自愿從事該崗位工作；

5.具有正常履行職責的身體條件，符合相關體檢要求；

6.能熟練運用word、excel等辦公軟件；

7.需在2022年11月21日前取得相應崗位畢業(yè)證書；

8.符合報考崗位所要求的各項資格條件。

（三）具有下列情形之一的，不得參加報考

1.涉嫌違紀違法正在接受審查尚未得出結論的。

2.曾違法犯罪以及曾受到黨紀、政務處分仍在影響期的。

3.曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的。

4.曾被開除黨籍、公職的。

5.曾納入失信被執(zhí)行人且仍未處理到位的。

6.違反社會公德、職業(yè)道德，造成不良影響的。

7.其他原因不適宜報考的。

二、招聘程序

本次招聘工作實行統(tǒng)一報名、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一聘用的辦法，按在線報名、筆試、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序依次進行。

（一）在線報名

本次招聘實行誠信報名制度。

1.報名方式為在線報名。起止時間：2022年11月22日10:00—2022年11月28日16:00。

2.報名步驟

（1）報考人員用電腦登錄南昌人才招聘網（www.ncrczpw.com），點擊“2022年紅谷灘區(qū)龍興街道公開招聘聘用人員公告”，通過“報名入口”注冊、報名。

（2）報考人員在報名系統(tǒng)中按要求填寫報名表，并通過報名系統(tǒng)上傳近期（6個月以內）免冠正面證件照（jpg格式,40kb以下），資格證明材料以附件形式上傳。為在招聘過程中能及時聯系到報考人員，報名表中填寫的聯系電話請務必保持暢通，否則造成的后果自行負責。

（3）報名成功人員網上繳納報名考試費用，報名考試費為50元/人（棄考者報名費不予退回），繳費截止時間為報名截止當日16：30。

（4）網上報名通過且繳費成功人員為最終報名人員。未在規(guī)定時間內完成以上報名步驟的，視為放棄報考資格。請考生及時登錄報名系統(tǒng)查看報名結果。

（5）筆試準考證打印時間12月1日10:00—12月3日9:00，根據疫情防控，如需要更改時間，則另行通知。

擬招聘計劃人數與最終報名人數比例達到1:3以上的崗位則進行筆試環(huán)節(jié)。比例不足時，該崗位最終報名人員則免筆試全員進入現場資格審查環(huán)節(jié)，資審合格后現場領取面試準考證進入面試環(huán)節(jié)，但考生面試成績須達到考場平均分以上且符合本公告面試有關規(guī)定才予進入后續(xù)環(huán)節(jié)。

后續(xù)事項請關注南昌人才招聘網（www.ncrczpw.com）

（二）筆試

1.時間及地址：詳見筆試準考證。

2.筆試內容：

筆試科目：《行政能力測試》加公文寫作，題型為客觀題加主觀題，主觀題占70%；卷面總分100分，考試時長150分鐘。筆試主要考核應試人員綜合基礎知識、分析、判斷能力、知識儲備水平等。

筆試環(huán)節(jié)結束后，根據筆試成績從高分到低分排名順序，按1：3的比例確定入闈資格審查人選，進入后續(xù)環(huán)節(jié)，末位成績相同者一并進入。

后續(xù)事項請關注南昌人才招聘網（www.ncrczpw.com）

（三）資格審查

本次招聘資格審查貫穿招聘工作的全過程，報名人員提交的學歷、專業(yè)、年齡等信息和相關材料必須真實、準確、完整、有效。經審查，證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實，影響資格審查或無法完成資格審查的，取消報名人員應聘資格，報名考試費不予退回。

1.時間及地點：另行公告。

2.現場資格審查需提交材料：

（1）身份證原件及復印件；

（2）畢業(yè)證、學位證原件及復印件；留學回國人員應聘的，還要提供國家教育部門的學歷學位認證原件及復印件；

（3）2002年后取得本科及以上學歷的，需提交《教育部學歷證書電子注冊備案表》(登錄學信網查詢下載)；

（4）本人近期一寸免冠同底彩色照片2張；

（5）報名填表時注明的其他相關材料等。

對資格審查中因資格不符所產生的人員空缺，從該崗位所有未入闈人員中按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補，如遇分數并列的，可同時遞補進行資格審查。

資格審查通過者，現場領取面試準考證，進入后續(xù)環(huán)節(jié)。

（四）面試

1.時間及地點：詳見面試準考證。

2.面試為結構化面試，總分100分，主要考核應試者的人崗匹配度、綜合分析、邏輯思維、組織協調、語言表達、應急應變的能力。

3.最終成績：

最終成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

未筆試僅面試的崗位面試成績即為最終成績。

筆試成績、面試成績、最終成績均保留小數點后兩位數，第三位小數按四舍五入法處理。根據最終成績從高分到低分排名順序，按該崗位招聘計劃數等額確定擬體檢人選。末位成績相同者，按面試成績分數高者、學歷高者順序依次確定體檢人員，進入后續(xù)環(huán)節(jié)。

（五）體檢

1.時間及地點：另行公告。

2.體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。因工作實際需要，體檢缺項者視為自動放棄。不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的人員，視作自動放棄體檢資格。體檢在指定機構進行，參照公務員體檢通用標準執(zhí)行，體檢費用由體檢對象自理。

3.體檢結論不合格需要復檢的，在具有體檢資質的同一級別或者上一級別的另一醫(yī)療機構復檢，體檢結果以復檢結論為準，復檢不合格者不予聘用。

（六）考察及公示

對體檢合格的人員，其違法違紀情況等進行考察，根據考察結果確定擬聘人員，并在南昌人才招聘網進行公示，公示時間為5個工作日。公示期間有異議經查屬實，取消其聘用資格。

因資審、體檢、考察、公示不合格或考生自動放棄造成的崗位空缺，從入闈面試考生中，按最終成績從高分到低分順序依次遞補，最終成績相同的，依次按面試成績分數高者、學歷高者確定遞補人員。其它情況一律不遞補。

（七）聘用

經公示無異議后，根據考察及公示結果，確定擬聘用人選。

1.崗位代碼101-107（黨政崗、黨政崗經濟口、黨建崗、社治崗1、社治崗2、公共服務崗1、公共服務崗2）

聘用人員的試用期為三個月。試用期滿經考核合格的，由用人單位與其簽訂正式聘用合同，初次聘用期為三年?？己瞬缓细裾弋敿唇馄浮?/p>

2.崗位代碼108-109（行政執(zhí)法（文秘崗）、行政執(zhí)法隊員）

崗位為合同制用工，用工形式為勞務派遣制。試用期為三個月，勞動合同三年一簽，按照國家規(guī)定繳納社保。試用期內考核不合格的，予以解聘。聘用期內被證明不能履行工作職責的，予以解聘。

三、薪資待遇

1.崗位代碼101-107（黨政崗、黨政崗經濟口、黨建崗、社治崗1、社治崗2、公共服務崗1、公共服務崗2）

基本工資加全年績效獎金不少于七萬元（含個人社保、醫(yī)保等）。

2.崗位代碼108-109（行政執(zhí)法（文秘崗）、行政執(zhí)法隊員）

基本工資加全年績效獎金為四萬元-五萬元左右（含個人社保、醫(yī)保等）。

四、其他事項

1、凡進入面試未被聘用的報考者，將作為后備人員進入人才儲備庫(保留12個月，自擬聘用名單公示期滿日算起)，工作崗位出現空缺時，可按最終成績從高分到低分排名順序遞補，并在通過相應流程（體檢等）后予以聘用。

2、本次公開招聘疫情防控相關規(guī)定將根據國家和我省、我市疫情防控的總體部署和最新要求進行動態(tài)調整，請各位考生及時關注并嚴格遵守疫情防控規(guī)定，凡是弄虛作假、隱瞞、瞞報的，一經發(fā)現，取消其報考資格,造成不良影響和后果的，將依法依規(guī)追究相關法律責任。

參加應聘人員均是落實疫情防控工作的主體，均應承擔現場資格審查、體能測試、面試、體檢、考察等期間的疫情防控主體責任，嚴格落實疫情防控措施。具體詳見《附件1疫情防控要求》

3、本次招聘不舉辦任何考前培訓班，不指定考試復習資料。

五、聯系電話

1.咨詢電話

0791-86691206 （南昌市勞動保障事務代理中心）

0791-83501662（南昌市紅谷灘區(qū)龍興街道）

2. 監(jiān)督電話

0791--83835983（區(qū)人社局）

0791--83839451（區(qū)紀委監(jiān)委）

（以上電話請于工作日工作時間內撥打：9:00—12:00，13:30—17:00，節(jié)假日除外）

附件1：疫情防控要求.docx

附件2：考生安全考試承諾書.docx

2022年11月22日