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因工作需要，鼎湖區(qū)永安鎮(zhèn)人民政府面向社會(huì)公開招聘村(社區(qū))公共服務(wù)站業(yè)務(wù)代辦員2名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招考原則及方式

堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊倪x人用人標(biāo)準(zhǔn)，按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格執(zhí)行《肇慶市鼎湖區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外合同制工作人員管理方案》規(guī)定，經(jīng)相關(guān)招錄程序后擇優(yōu)錄用。

二、招聘崗位及條件

(一)招聘崗位

見附件

(二)報(bào)考條件

1.具有鼎湖區(qū)戶籍，鼓勵(lì)考慮本村(社區(qū))戶籍有志向從事公共服務(wù)工作的年輕人員報(bào)考。

2.遵守國家憲法、法律、法規(guī)。

3.堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，有良好的政治素質(zhì)，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，品行端正。

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件，愿意履行公共服務(wù)站業(yè)務(wù)代辦員義務(wù)。

5.語言表達(dá)能力強(qiáng)，熟悉電腦基本操作。

有下列情形之一的人員，不予聘用

1.尚未解除紀(jì)律處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。

2.近兩年內(nèi)，在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的。

3.在校學(xué)生以及法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用的其他情形的人員。

三、招聘程序

本次招聘實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)性選拔考試。即：向社會(huì)公布招聘人數(shù)及所需資格條件，由應(yīng)聘人員自愿報(bào)考。經(jīng)資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示等程序后擇優(yōu)錄用。筆試、面試評(píng)分實(shí)行百分制，按各占50%的比例計(jì)入總成績，總成績滿分為100分。

(一)報(bào)名

采取本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及現(xiàn)場(chǎng)資格審查的方式進(jìn)行，不接受委托或其他方式報(bào)名。

1、報(bào)名時(shí)間：2022年3月1日至3月3日(上午8:30-12:00，下午14:30-17:30)，逾期不再受理報(bào)名。

2、報(bào)名地點(diǎn)：鼎湖區(qū)永安鎮(zhèn)人民政府一樓大廳。

3、報(bào)名所需材料：

(1)《公共服務(wù)站代辦員報(bào)名表》(附件)

(2)本人有效居民身份證原件及復(fù)印件;

(3)本人戶口簿原件及復(fù)印件;

(4)本人畢業(yè)證原件及復(fù)印件;

(5)本人近期一寸免冠彩照2張;

4、資格審查：由招錄單位對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，確定符合報(bào)考資格的人員。報(bào)名人員應(yīng)符合公布職位的資格條件，所提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，且需與在《報(bào)名表》中填寫的情況一致，如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消資格。

通過資格審查的考生方可參加報(bào)名及考試;

(二)考試

本次公開招聘考試采取“筆試+面試”方式進(jìn)行。根據(jù)筆試成績由高到低，按擬招聘人數(shù)與參加面試人數(shù)1:3的比例確定面試人選。若擬招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)的比例不足1:3，視筆試成績調(diào)整進(jìn)入面試人數(shù)?？忌P試成績及進(jìn)入面試情況將在鼎湖區(qū)人民政府網(wǎng)公布。筆試、面試時(shí)間及考試事項(xiàng)另行通知。

(三)體檢

經(jīng)筆試、面試確定考生總成績，按成績高低排名，按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人選，體檢不合格、放棄體檢或體檢后放棄聘用資格的，根據(jù)考試總成績依次遞補(bǔ)體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢費(fèi)由應(yīng)聘人員個(gè)人負(fù)擔(dān)。

(四)資格審查

資格審查工作貫穿公開招聘全過程，報(bào)名人員須完整提供真實(shí)、有效的個(gè)人信息以及證書、證件等相關(guān)材料。凡與報(bào)名條件不符或提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消聘用資格，已辦理聘用手續(xù)者解除勞動(dòng)合同，本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。

(五)聘用

根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在鼎湖區(qū)人民政府網(wǎng)公示5個(gè)工作日。公示無異議的，辦理聘用手續(xù)。聘用人員實(shí)行合同工管理，按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》簽訂勞動(dòng)合同，依照《中華人民共和國勞動(dòng)法》《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》對(duì)聘用人員進(jìn)行管理。試用期為2個(gè)月，初次聘期為1年(含試用期)。勞動(dòng)合同期滿，招錄單位根據(jù)工作需要，提出續(xù)聘或解聘意見。雙方同意續(xù)聘的，重新簽訂勞動(dòng)合同。

四、薪酬待遇

按照《肇慶市鼎湖區(qū)人民政府關(guān)于修訂《肇慶市鼎湖區(qū)人民政府<關(guān)于印發(fā)肇慶市鼎湖區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外合同制工作人員管理方案>的通知》(肇鼎府規(guī)〔2019〕4號(hào))標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

五、注意事項(xiàng)

1.考生報(bào)名前需認(rèn)真閱讀本公告。

2.考生報(bào)名后請(qǐng)密切留意鼎湖區(qū)政府門戶網(wǎng)上本次招聘的相關(guān)公告通知。

未盡事宜，可向鼎湖區(qū)永安鎮(zhèn)黨建辦公室咨詢，聯(lián)系電話：2661677，

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招聘崗位及條件

永安鎮(zhèn)人民政府公開招聘村(社區(qū))公共服務(wù)站代辦員報(bào)名表.docx

原標(biāo)題：鼎湖區(qū)永安鎮(zhèn)人民政府關(guān)于公開招聘村（社區(qū)）公共服務(wù)站業(yè)務(wù)代辦員的公告