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    2021年中國華電集團(tuán)財(cái)務(wù)有限公司面向系統(tǒng)內(nèi)外公開招聘的公告

    來源:中國華電集團(tuán)     2021-08-11 19:17:12


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    報(bào)名截止時(shí)間為2021年08月13日下午17:00

    中國華電集團(tuán)財(cái)務(wù)有限公司(以下簡稱“財(cái)務(wù)公司”)是中國華電集團(tuán)有限公司的直屬單位。主要負(fù)責(zé)對成員單位辦理財(cái)務(wù)和融資顧問、信用鑒證及相關(guān)的咨詢、代理業(yè)務(wù),協(xié)助成員單位實(shí)現(xiàn)交易款項(xiàng)的收付等服務(wù)。

    根據(jù)工作需要,財(cái)務(wù)公司決定面向華電集團(tuán)系統(tǒng)內(nèi)外公開招聘,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、招聘原則

    (一)堅(jiān)持公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則;

    (二)綜合考慮應(yīng)聘人員能力、資歷和學(xué)歷,堅(jiān)持人崗匹配的原則;

    (三)堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考察、擇優(yōu)錄用的方式進(jìn)行。

    二、基本條件

    (一)具有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德,事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng),為人正直坦誠,忠于華電事業(yè);

    (二)系統(tǒng)內(nèi)招聘應(yīng)為全日制大學(xué)本科及以上文化程度,具有中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱(相應(yīng)從業(yè)資格)或基層企業(yè)中層管理崗位任職經(jīng)歷;系統(tǒng)外招聘應(yīng)為全日制研究生及以上文化程度,具有中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱(相應(yīng)從業(yè)資格);

    (三)從事與應(yīng)聘崗位對口的專業(yè)管理工作年限應(yīng)不低于3年;

    (四)具有良好的心理素質(zhì),身體健康,年齡原則上不超過35周歲。

    三、招聘崗位及任職資格

    招聘崗位及應(yīng)聘條件詳見附件1.

    四、招聘程序

    (一)報(bào)名

    凡符合應(yīng)聘條件且有意應(yīng)聘者,如實(shí)填寫《應(yīng)聘人員報(bào)名表》(見附件2),并經(jīng)單位審核同意,文件以“應(yīng)聘單位+應(yīng)聘崗位+姓名.doc”格式命名;應(yīng)聘者還需同時(shí)提供個(gè)人相關(guān)證明材料掃描件(pdf格式),包括報(bào)名表、身份證、學(xué)歷證書(含教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表)、專業(yè)技術(shù)(技能)資格證書、重要榮譽(yù)證書等,以上所有文件以“應(yīng)聘單位+應(yīng)聘崗位+姓名.zip”格式命名打包;打包文件以電子郵件發(fā)送至中國華電集團(tuán)財(cái)務(wù)有限公司聯(lián)系人郵箱,郵件標(biāo)題備注為“姓名+應(yīng)聘崗位+應(yīng)聘單位”。

    報(bào)名截止時(shí)間為2021年08月13日下午17:00

    (二)資格審查

    根據(jù)應(yīng)聘者提供的報(bào)名材料,財(cái)務(wù)公司組織進(jìn)行資格審查。

    (三)筆試、面試

    資格審查通過人員,將參加統(tǒng)一安排的筆試和面試,筆試和面試的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知;參加面試時(shí),應(yīng)聘者應(yīng)提供本人報(bào)名材料原件。

    (四)上報(bào)審批

    初步確定擬聘用人選,按規(guī)定履行集團(tuán)公司審核程序。

    (五)辦理入職

    按照集團(tuán)公司審批結(jié)果,辦理入職手續(xù)。

    五、薪酬福利待遇

    應(yīng)聘者錄用后執(zhí)行財(cái)務(wù)公司相應(yīng)薪酬福利待遇。

    六、其他事項(xiàng)

    (一)應(yīng)聘者應(yīng)對所提交資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),即取消聘用資格。

    (二)應(yīng)聘者須嚴(yán)格按照公告規(guī)定的報(bào)名方式準(zhǔn)備和發(fā)送材料,恕不接受其他報(bào)名方式,面試前不接待來訪。

    (三)應(yīng)聘人員與計(jì)劃招聘崗位人員的比例原則上不低于3:1.

    (四)應(yīng)聘人員必須滿足以下回避關(guān)系:與財(cái)務(wù)公司員工無夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系(如祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女等)、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系(如叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女等)或近姻親關(guān)系(如配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及其父母、三代以內(nèi)旁系血親的配偶)的人員。

    七、聯(lián)系方式

    聯(lián)系人:孫老師

    電 話:010-83568112

    郵 箱:hdcwzhaopin@chd.com.cn

    地址:北京市西城區(qū)宣武門內(nèi)大街2號(hào)

    附件下載:

    附件1:中國華電集團(tuán)財(cái)務(wù)有限公司招聘崗位及條件

    附件2:應(yīng)聘人員報(bào)名表

    原標(biāo)題:中國華電集團(tuán)財(cái)務(wù)有限公司面向系統(tǒng)內(nèi)外公開招聘的公告


    附件下載:
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