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報(bào)名時(shí)間:?2021年6月15日9:00—18:00截止
瑞昌市國(guó)投物業(yè)管理有限公司(以下簡(jiǎn)稱國(guó)投物業(yè)公司),是瑞昌市首個(gè)經(jīng)營(yíng)物業(yè)管理服務(wù)的國(guó)有社會(huì)企業(yè),注冊(cè)成立于2020年4月28日,注冊(cè)資金500萬(wàn)元。經(jīng)營(yíng)范圍：物業(yè)管理;物業(yè)管理培訓(xùn)服務(wù);小區(qū)配套服務(wù);房屋的修繕管理;設(shè)備的維修、保養(yǎng)管理;清潔環(huán)衛(wèi)管理;綠化管理等。國(guó)投物業(yè)公司旗下子公司：瑞昌市城升工程服務(wù)有限公司(以下簡(jiǎn)稱城升工程公司)，注冊(cè)成立于2020年5月29日，經(jīng)營(yíng)范圍：建筑垃圾處置(清運(yùn))，城市生活垃圾經(jīng)營(yíng)服務(wù)，城市市容管理，農(nóng)村生活垃圾經(jīng)營(yíng)性服務(wù)等。
現(xiàn)因工作需要，國(guó)投物業(yè)公司及城升工程公司面向社會(huì)公開招聘12名工作人員，特制定本方案。
一、招聘原則
招聘工作遵循公開、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
二、招聘條件
具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，表現(xiàn)良好，身體健康，能吃苦耐勞，服從管理，團(tuán)結(jié)友愛，無(wú)違法犯罪記錄。
三、招聘形式
以面試形式擇優(yōu)錄取。
四、招聘崗位
(一)國(guó)投物業(yè)公司
| 崗位 | 數(shù)量 | 崗位職責(zé) | 任職要求 | 薪資待遇 |
| 項(xiàng)目 負(fù)責(zé)人 | 4 | （1）以身作則，調(diào)動(dòng)員工積極性，保質(zhì)、保量地完成各項(xiàng)工作。 （2）檢查、監(jiān)督負(fù)責(zé)轄區(qū)紅線范圍內(nèi)的道路，綠化等公共區(qū)域地面清潔。 （3）熱情對(duì)待客戶，及時(shí)處理業(yè)主對(duì)服務(wù)投訴，并做好記錄。 （4）不斷提高員工的業(yè)務(wù)水平和定期對(duì)本項(xiàng)目員工進(jìn)行培訓(xùn)和考核。 （5）協(xié)調(diào)本項(xiàng)目與各個(gè)部門的關(guān)系，合理安排人力和物力資源，并控制其負(fù)責(zé)清潔用品采購(gòu)計(jì)劃的編制和進(jìn)貨物品的驗(yàn)收工作。 （6）負(fù)責(zé)物業(yè)管理費(fèi)用的催收工作。 （7）上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)任務(wù)。 | （1）大專及以上學(xué)歷或持有物業(yè)管理相關(guān)證書，年齡25—45周歲（特別優(yōu)秀者年齡可放寬至50周歲）。 （2）具有三年以上物業(yè)管理、團(tuán)隊(duì)管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)、執(zhí)行、團(tuán)隊(duì)管理能力，能吃苦耐勞，有責(zé)任心、 優(yōu)良的團(tuán)隊(duì)合作精神以及服務(wù)意識(shí)。 （3）熟悉物業(yè)管理作業(yè)流程和較全面物業(yè)管理知識(shí)。 ? | （1）試用期一年，試用期薪酬4000元/月，買五險(xiǎn)，有績(jī)效； （2）試用期滿后經(jīng)考核合格后即正式聘用，薪酬按國(guó)投物業(yè)聘用管理人員薪酬制度執(zhí)行。 |
| 客服 | 6 | （1）協(xié)助對(duì)業(yè)主意見征詢活動(dòng)的開展。 （2）牢記物業(yè)管理處提供的收費(fèi)服務(wù)項(xiàng)目及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)對(duì)業(yè)主催交或收繳各類應(yīng)交費(fèi)用。 （3）對(duì)于業(yè)主的投訴，能及時(shí)解決的，迅速處理；對(duì)無(wú)法當(dāng)時(shí)解決的，說明原因并上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)及通知相關(guān)部門。 （4）完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 | （1）高中以上學(xué)歷，年齡18—40周歲（特別優(yōu)秀者年齡可放寬至45周歲）。 （2）具有二年以上客服、物業(yè)管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能吃苦耐勞，有責(zé)任心、優(yōu)良的團(tuán)隊(duì)合作精神以及服務(wù)意識(shí)。 ? | （1）試用期一年，試用期薪酬3000元/月，買五險(xiǎn)，有績(jī)效； （2）試用期滿后經(jīng)考核合格后即正式聘用，薪酬按國(guó)投物業(yè)聘用管理人員薪酬制度執(zhí)行。 |
(二)城升工程公司
| 崗位 | 數(shù)量 | 崗位職責(zé) | 任職要求 | 薪資待遇 |
| 副總經(jīng)理 | 1 | （1）負(fù)責(zé)審核各部門各級(jí)人員的崗位職責(zé)、部門日常運(yùn)作、管理工作程序和規(guī)章制度； （2）負(fù)責(zé)審核公司年度預(yù)算，定期審核分析預(yù)算的執(zhí)行情況，并向總經(jīng)理報(bào)告； （3）負(fù)責(zé)檢查和督促各部門嚴(yán)格按照工作規(guī)程和質(zhì)量要求進(jìn)行工作，實(shí)施規(guī)范作業(yè)，并協(xié)助解決屬下員工匯報(bào)的疑難問題； （4）負(fù)責(zé)指導(dǎo)公司各部門的節(jié)支運(yùn)行、跟蹤、控制成本支出等費(fèi)用，保證公司最大限度的節(jié)能、節(jié)支 （5）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 | （1）中專及以上學(xué)歷，年齡40歲以下； （2）10年以上城市管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有良好的溝通、管理能力，能較好地協(xié)調(diào)管理團(tuán)隊(duì)； （3）具有強(qiáng)烈的責(zé)任心，作風(fēng)正派，清正廉潔，有良好的職業(yè)道德； （4）退伍軍人優(yōu)先。 ? | （1）試用期三個(gè)月； （2）試用期滿考核合格后，按國(guó)投物業(yè)薪酬管理辦法執(zhí)行，按規(guī)定繳納“五險(xiǎn)一金”。 |
| 業(yè)務(wù)員 | 1 | （1）負(fù)責(zé)對(duì)建筑渣土運(yùn)輸專營(yíng)過程中合同簽訂和運(yùn)營(yíng)過程中的規(guī)范性和質(zhì)量等方面進(jìn)行監(jiān)督； （2）負(fù)責(zé)對(duì)建筑渣土運(yùn)輸處置過程中發(fā)生的各類情況進(jìn)行受理、統(tǒng)計(jì)，并及時(shí)處理、反饋和上報(bào)； （3）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 ? | （1）中專及以上學(xué)歷，年齡28歲以下； （2）5年以上城市管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的事業(yè)心與責(zé)任心，能吃苦耐勞。 （3）具有良好的溝通能力與創(chuàng)新進(jìn)取精神，作風(fēng)正派，清正廉潔，有良好的職業(yè)道德。 ? | （1）試用期三個(gè)月； （2）試用期滿考核合格后，按國(guó)投物業(yè)薪酬管理辦法執(zhí)行，按規(guī)定繳納“五險(xiǎn)一金”。 |
五、招聘程序
1.報(bào)名時(shí)間:?2021年6月15日9:00—18:00截止;
聯(lián)系人:徐女士?0792—4238836(微信號(hào):?ad98668)
2.報(bào)名地址:瑞昌市國(guó)投物業(yè)辦公樓二樓(瑞昌市南環(huán)路東51號(hào)，新夜市城的加油站西側(cè)200米);
3.報(bào)名材料:報(bào)名者攜帶個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證原件及復(fù)印件、畢業(yè)證原件及復(fù)印件、相關(guān)證書原件及復(fù)印件、個(gè)人一寸彩色免冠照片2張;
4.面試時(shí)間:具體面試時(shí)間、地點(diǎn)等事宜另行通知。要求應(yīng)聘人員提前30分鐘到達(dá)指定地點(diǎn)報(bào)到，并憑身份證入場(chǎng)，如果應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間達(dá)到考場(chǎng)候考的，視為放棄面試資格;
5.政審合格的擬聘人員進(jìn)行健康體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照公司特定體檢項(xiàng)目進(jìn)行體檢，費(fèi)用由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。因個(gè)人放棄體檢或體檢不合格的原因出現(xiàn)空缺，按應(yīng)聘同一崗位考生的面試成績(jī)，由高到低依次遞補(bǔ)。
瑞昌市國(guó)投物業(yè)管理有限公司
2021年6月8日
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