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國(guó)家電網(wǎng)有限公司大數(shù)據(jù)中心2020年社會(huì)招聘公告

一、中心簡(jiǎn)介

國(guó)家電網(wǎng)有限公司大數(shù)據(jù)中心(簡(jiǎn)稱中心)成立于2019年3月，是國(guó)家電網(wǎng)有限公司(簡(jiǎn)稱公司)數(shù)據(jù)管理的專業(yè)機(jī)構(gòu)和數(shù)據(jù)共享平臺(tái)、數(shù)據(jù)服務(wù)平臺(tái)、數(shù)字創(chuàng)新平臺(tái)。主要負(fù)責(zé)公司數(shù)據(jù)接入、匯聚、治理和分析應(yīng)用等工作以及數(shù)據(jù)資產(chǎn)的統(tǒng)一管理，對(duì)內(nèi)服務(wù)總部、服務(wù)基層、服務(wù)業(yè)務(wù)，助力公司提高資產(chǎn)利用效率和全要素生產(chǎn)率;對(duì)外服務(wù)政府、服務(wù)社會(huì)、服務(wù)客戶，推進(jìn)能源大數(shù)據(jù)生態(tài)體系構(gòu)建。

中心自成立以來(lái)，不斷優(yōu)化組織架構(gòu)，加強(qiáng)戰(zhàn)略規(guī)劃和人才隊(duì)伍建設(shè)，聚焦打通數(shù)據(jù)壁壘、激活數(shù)據(jù)價(jià)值、發(fā)展數(shù)字經(jīng)濟(jì)，初步建成并運(yùn)營(yíng)總部數(shù)據(jù)中臺(tái)，開(kāi)展公司核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)全量接入，按需匯聚外部數(shù)據(jù)。創(chuàng)新推出“數(shù)智國(guó)網(wǎng)”數(shù)據(jù)門戶，打造“拳頭”數(shù)據(jù)產(chǎn)品，研發(fā)電力消費(fèi)指數(shù)、電力經(jīng)濟(jì)指數(shù)、企業(yè)多維信用畫像、供應(yīng)鏈金融等系列產(chǎn)品。作為中國(guó)電力大數(shù)據(jù)創(chuàng)新聯(lián)盟理事長(zhǎng)單位，成功舉辦兩屆電力大數(shù)據(jù)高峰論壇。

大數(shù)據(jù)已上升為國(guó)家戰(zhàn)略，數(shù)據(jù)作為生產(chǎn)要素和戰(zhàn)略資源，在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中發(fā)揮著越來(lái)越重要的作用。中心堅(jiān)決貫徹落實(shí)公司建設(shè)具有中國(guó)特色國(guó)際領(lǐng)先的能源互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)戰(zhàn)略，堅(jiān)持以客戶為中心，以人才為根本，建機(jī)制、構(gòu)體系、提能力、優(yōu)服務(wù)，致力于打造一流的數(shù)據(jù)治理與匯聚共享、一流的數(shù)據(jù)服務(wù)與價(jià)值創(chuàng)造、一流的數(shù)字產(chǎn)品與創(chuàng)新生態(tài)、一流的數(shù)據(jù)合規(guī)與安全防護(hù)、一流的人才隊(duì)伍與組織運(yùn)營(yíng)能力。為實(shí)現(xiàn)中心高質(zhì)量快速發(fā)展，現(xiàn)誠(chéng)邀優(yōu)秀人才加盟，共襄具有中國(guó)特色的能源行業(yè)國(guó)際一流大數(shù)據(jù)中心建設(shè)事業(yè)。中心辦公地點(diǎn)位于北京金融街中再大廈(北京市西城區(qū)虎坊橋騾馬市大街18號(hào))。

二、招聘需求與資格條件

(一)招聘崗位及人數(shù)

根據(jù)工作需要，面向社會(huì)公開(kāi)招聘核心業(yè)務(wù)崗位9個(gè)、共33人，全部為在京崗位。

(二)招聘基本條件

1.思想素質(zhì)好，認(rèn)同公司企業(yè)文化，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)較強(qiáng)。具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)操守，無(wú)違法違紀(jì)和不良從業(yè)記錄，與原單位不存在相關(guān)競(jìng)業(yè)限制及其他糾紛，身體健康。

2.具備崗位要求的從業(yè)背景、知識(shí)技能和工作經(jīng)驗(yàn)等，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作、溝通協(xié)調(diào)、解決問(wèn)題、文字表達(dá)和學(xué)習(xí)能力。

3.應(yīng)聘人員需具備碩士研究生及以上學(xué)歷，3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷，年齡一般不超過(guò)40周歲。應(yīng)聘總監(jiān)、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人崗位的，需具有1年以上對(duì)應(yīng)職務(wù)層級(jí)管理工作經(jīng)歷。年齡、工作經(jīng)歷計(jì)算截止日期為2020年7月31日。

4.公司系統(tǒng)內(nèi)單位員工報(bào)名參加中心社會(huì)招聘的，應(yīng)在原單位工作滿3年，近3年績(jī)效等級(jí)積分累計(jì)應(yīng)達(dá)到4.5分且上年績(jī)效等級(jí)達(dá)到B及以上。

具體招聘崗位及任職資格見(jiàn)《國(guó)家電網(wǎng)有限公司大數(shù)據(jù)中心2020年社會(huì)招聘崗位及資格條件情況表》(附件1)。

三、招聘程序

1.資格審查。根據(jù)招聘基本條件和崗位任職資格，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，確定進(jìn)入綜合測(cè)評(píng)環(huán)節(jié)人選。

2.綜合測(cè)評(píng)。通過(guò)資格審查人員參加綜合測(cè)評(píng)。綜合測(cè)評(píng)設(shè)置筆試、面試環(huán)節(jié)，具體安排視疫情情況另行通知。未入圍者恕不通知。

3.背景調(diào)查。根據(jù)綜合測(cè)評(píng)結(jié)果，對(duì)部門總監(jiān)、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人崗位擬錄用人員進(jìn)行背景調(diào)查。

4.確定人選。根據(jù)綜合測(cè)評(píng)結(jié)果、背景調(diào)查等情況，確定錄用人選。未入圍者恕不另行通知。

四、報(bào)名方式及資料投送

(一)報(bào)名時(shí)間

報(bào)名截止日期為2020年7月24日。