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    2020年中國(guó)地質(zhì)科學(xué)院巖溶地質(zhì)研究所招聘公告

    來(lái)源:中國(guó)地質(zhì)調(diào)查局     2020-03-22 14:04:56


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    中國(guó)地質(zhì)科學(xué)院巖溶地質(zhì)研究所2020年招聘公告
      中國(guó)地質(zhì)科學(xué)院巖溶地質(zhì)研究所(簡(jiǎn)稱:巖溶所)是自然資源部中國(guó)地質(zhì)調(diào)查局直屬的科研事業(yè)單位,2004年確定為國(guó)家非營(yíng)利性科研機(jī)構(gòu),是國(guó)家科技創(chuàng)新體系的重要組成部分。主要承擔(dān)巖溶地質(zhì)基礎(chǔ)理論與應(yīng)用研究工作,承擔(dān)巖溶地質(zhì)調(diào)查與評(píng)價(jià)工作。
      巖溶所主要職責(zé)和任務(wù)是,立足西南八?。ㄊ?、區(qū)),面向全國(guó),承擔(dān)基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性和前瞻性巖溶地質(zhì)研究和調(diào)查評(píng)價(jià)工作;開(kāi)展巖溶動(dòng)力系統(tǒng)運(yùn)行規(guī)律研究,發(fā)展現(xiàn)代巖溶學(xué)理論;承擔(dān)巖溶礦產(chǎn)資源、洞穴資源調(diào)查評(píng)價(jià)及石漠化調(diào)查研究和治理工作;承擔(dān)巖溶水文地質(zhì)、災(zāi)害地質(zhì)調(diào)查研究和監(jiān)測(cè)評(píng)價(jià)工作;建設(shè)全國(guó)巖溶地質(zhì)數(shù)據(jù)庫(kù),開(kāi)展巖溶地質(zhì)信息化社會(huì)服務(wù);開(kāi)展相關(guān)地質(zhì)科學(xué)技術(shù)研究和國(guó)際交流與合作,為聯(lián)合國(guó)教科文組織國(guó)際巖溶中心提供支撐;進(jìn)行分析測(cè)試、地下水示蹤等新技術(shù)、新方法的研究和推廣應(yīng)用;開(kāi)展巖溶研究的科技開(kāi)發(fā)、技術(shù)服務(wù)工作。
      根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展的需要, 2020年面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
      一、基本條件
      招聘人員應(yīng)具備以下基本條件:
      1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律;
      2.思想政治表現(xiàn)好,無(wú)違法亂紀(jì)行為;
      3.熱愛(ài)巖溶地質(zhì)事業(yè),具有良好的職業(yè)道德,較強(qiáng)的團(tuán)結(jié)協(xié)作、拼搏奉獻(xiàn)精神;
      4.學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)秀,具有較高的英語(yǔ)水平和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力;
      5.身體健康,能吃苦耐勞,具備適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)。
      二、招聘崗位數(shù)量及要求
      三、招聘程序
      此次招聘工作嚴(yán)格按照《巖溶所人員公開(kāi)招聘管理辦法》(巖溶發(fā)〔2018〕66號(hào))進(jìn)行。
      (一)應(yīng)聘報(bào)名
      應(yīng)聘人員通過(guò)電子郵件報(bào)名。填寫巖溶所應(yīng)聘人員登記表(見(jiàn)附件),并提供相關(guān)的學(xué)歷學(xué)位、論文、獲獎(jiǎng)證書、有關(guān)資格證書等證明材料電子版。要求將登記表和證明材料合成一個(gè)Word文檔。
      報(bào)名時(shí)間為:自本公告發(fā)布之日起到2020年4月30日(星期四)(以郵件發(fā)出時(shí)間為準(zhǔn))。請(qǐng)應(yīng)聘人員保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通,以便通知有關(guān)事宜。
      (二)資格審查
      嚴(yán)格按照公開(kāi)招聘公告中確定的崗位條件進(jìn)行資格審查。人事教育處協(xié)同業(yè)務(wù)管理部門統(tǒng)一審查標(biāo)準(zhǔn)和要求,對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,最終確認(rèn)筆試人選。
     ?。ㄈ┕P試
      主要測(cè)試應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和英語(yǔ)能力等。
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      依據(jù)筆試成績(jī)排序,按照原則上不低于該崗位擬招聘人數(shù)的3倍確定面試人選。面試主要考察應(yīng)聘人員綜合能力、溝通協(xié)調(diào)、表述及反應(yīng)能力、英語(yǔ)水平等。
     ?。ㄎ澹┐_定考察人選
      綜合筆試、面試成績(jī)確定考察人選。
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      體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(2010年修訂)執(zhí)行。
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      重點(diǎn)考察思想政治表現(xiàn)、工作(學(xué)習(xí))實(shí)績(jī)、廉潔情況等,并認(rèn)真核查其人事檔案。
      (八)公示
      根據(jù)考察情況、體檢結(jié)果,確定擬聘人員并在招聘公告發(fā)布范圍進(jìn)行公示,公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。
     ?。ň牛┺k理聘用手續(xù)
      公示無(wú)異議,辦理聘用手續(xù),具體待遇按事業(yè)單位有關(guān)政策確定。公開(kāi)招聘人員按照規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期滿合格的,正式聘用。
      四、其他事項(xiàng)
      1.應(yīng)聘人員在應(yīng)聘工作過(guò)程中發(fā)生的費(fèi)用自理。
      2.報(bào)名材料提交或填寫不全、不符合要求的,將不予受理,由此產(chǎn)生的相關(guān)后果由本人承擔(dān)。應(yīng)聘者要保證所提交各項(xiàng)材料的真實(shí)性,對(duì)弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)將取消其應(yīng)聘資格。
      3.應(yīng)聘人員請(qǐng)及時(shí)關(guān)注中國(guó)地質(zhì)調(diào)查局網(wǎng)站和巖溶所網(wǎng)站的相關(guān)信息,對(duì)未通過(guò)資格審查、筆試或面試者,不再單獨(dú)通知。
      五、聯(lián)系方式
      聯(lián)系 人:巖溶所人事教育處 楊老師
      聯(lián)系電話:0773-7796517/7796637
      電子郵箱:rjc@karst.ac.cn
      中國(guó)地質(zhì)科學(xué)院巖溶地質(zhì)研究所
      2020年3月20日
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