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    2021年國家公務員面試題難點解讀:無領導小組討論面試

    來源:厚職公考     2020-02-03 14:14:09


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        2021年國家公務員面試:無領導小組討論面試題難點突破
        (2021年國考無領導小組討論面試題特點分析)
        【重要提示】
        厚職網(wǎng)(www.jnfsd.cn)提示:
        1. 材料篇幅長,要求快速閱讀、準確審題;
        2. 考查全面,要求具有政府思維,能全面、深入的解決問題;
        3. 答題過程不確定性強,需能夠高效互動,形成影響力。
        國考中,無領導小組討論面試解決三大難點,方能脫穎而出:
        一、材料篇幅長
        要求快速閱讀、準確審題!
        無領導小組討論的題目一般都附有1000-2000字的背景材料,考生需要10-15分鐘閱讀完材料,并且得出答題內(nèi)容需要考生具備較強的審題能力。
        考生需要注意避免偏題。
        二、考查全面
        要求具有政府思維,能全面、深入的解決問題!
        多項選擇式問題,考生需要具備較強的綜合分析能力和邏輯思維能力;方案策劃,考生需要具備較強的計劃組織協(xié)調(diào)能力和政府工作方案撰寫經(jīng)驗;創(chuàng)新式題型,還要求考生具備較強的思維靈活性和信息獲取分析能力。討論過程,需要具備較強的臨場應變能力和人際互動能力。
        有的題目考察團隊協(xié)作,考生需要注意在回答中體現(xiàn)團隊協(xié)作意識。
        三、過程維度
        要求能夠高效互動,形成影響力!
        無領導小組討論要求考生圍繞問題進行自由討論得出一致結(jié)論,不規(guī)定每位考生的發(fā)言時間和發(fā)言次數(shù),考生要形成足夠多的有效發(fā)言,掌握人際互動的表現(xiàn)形式,從容應對各種突發(fā)狀況,成為無形的“領導者”。
        考生需要注意以下問題:
        1、被質(zhì)疑了怎么辦?
        2、如何把控情緒?
        3、如何成為破冰者?>
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