原標(biāo)題:陽(yáng)曲縣2019年公開(kāi)招聘社區(qū)勞動(dòng)保障工作站和低保工作站工作人員公告
為加強(qiáng)我縣社區(qū)勞動(dòng)保障工作站和社區(qū)低保工作站(以下簡(jiǎn)稱“兩站”)建設(shè)，根據(jù)太原市人社局、太原市民政局、太原市財(cái)政局《關(guān)于進(jìn)一步做好社區(qū)勞動(dòng)保障工作站和社區(qū)低保工作站隊(duì)伍建設(shè)工作的通知》(并人社發(fā)[2018]9號(hào))文件精神，經(jīng)研究，決定對(duì)社區(qū)勞動(dòng)保障工作站和社區(qū)低保工作站空缺人員進(jìn)行公開(kāi)招聘?，F(xiàn)就相關(guān)招聘事宜公告如下：
一、招聘條件及范圍
凡具備下列條件人員均可報(bào)名：
1、具有我縣轄區(qū)居民戶口(省政府購(gòu)買基層公共服務(wù)崗位在陽(yáng)曲縣服務(wù)勞動(dòng)合同期滿經(jīng)考核合格的高校畢業(yè)生不限戶籍);
2、大專及以上文化程度;
3、年齡在35周歲以下(1984年1月1日及以后出生);
4、持有《就業(yè)失業(yè)登記證》;
5、熱愛(ài)社區(qū)工作，責(zé)任心強(qiáng);
6、身心健康，無(wú)殘疾;
7、同等條件下優(yōu)先錄用就業(yè)困難高校畢業(yè)生。
二、招聘名額
按我縣社區(qū)“兩站”缺員情況進(jìn)行補(bǔ)充，共招聘人員12人。本次招聘按照成績(jī)排名由高到低錄取，考試成績(jī)不及格者不予錄取。
根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步做好社區(qū)勞動(dòng)保障工作站和社區(qū)低保工作站隊(duì)伍建設(shè)工作的通知》(并人社發(fā)[2018]9號(hào))文件精神，本次招聘原則上8個(gè)崗位用于招聘合同期滿考核合格的山西省政府購(gòu)買基層公共服務(wù)崗位高校畢業(yè)生，4個(gè)崗位面向社會(huì)招聘。合同期滿考核合格的公共服務(wù)崗位高校畢業(yè)生報(bào)名人數(shù)不足招聘崗位時(shí)，并入面向社會(huì)招聘的招聘崗位。
三、招聘程序
(一)招聘原則及辦法
此次招聘按照公平、公開(kāi)、公正原則，擇優(yōu)錄取。經(jīng)自愿申報(bào)、資格審查、筆試、體檢、崗前培訓(xùn)等合格后正式聘用。
(二)組織報(bào)名
本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室組織。
1、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)
報(bào)名時(shí)間：11月20日—11月22日。
上午8:30--11:30 下午3:00--5 : 30
報(bào)名地點(diǎn):陽(yáng)曲縣公共就業(yè)和人才交流服務(wù)中心(陽(yáng)曲縣首邑南路87號(hào)陽(yáng)曲縣人力資源和社會(huì)保障局二樓辦事大廳)
2、報(bào)名時(shí)須提交的材料
(1)《陽(yáng)曲縣2019年招聘“兩站”工作人員報(bào)名登記表》(見(jiàn)附件) 一式兩份(自行下載本人手工填寫) ;
(2)本人身份證(原件、復(fù)印件一份) ;
(3)戶口薄(首頁(yè)及本人頁(yè)原件、復(fù)印件一份) ;
(3)畢業(yè)證(原件、 復(fù)印件一份) ;學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證的《教育部學(xué)歷認(rèn)證書(shū)電子注冊(cè)備案表一份;
(4)《就業(yè)創(chuàng)業(yè)登記證》(原《就業(yè)失業(yè)登記證》)(原件、 復(fù)印件一份) ;
(5)本人近期一寸紅底免冠照片四張;
(6)符合“服務(wù)陽(yáng)曲縣勞動(dòng)合同期滿經(jīng)考核合格的山西省政府購(gòu)買基層公共服務(wù)崗位”條件報(bào)考的人員，需提供《山西省政府購(gòu)買基層公共服務(wù)崗位人員考核合格證書(shū)》(原件、復(fù)印件一份) ;
3、資格審查。 報(bào)考人員對(duì)本人報(bào)名材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組將組織專人對(duì)報(bào)考者報(bào)送材料進(jìn)行逐一審查。
4、面試審核。 報(bào)名期間招聘工作組將對(duì)報(bào)考者本人的語(yǔ)言表達(dá)能力、基本溝通能力進(jìn)行考察，保證報(bào)考人員能滿足日常相關(guān)工作要求。
(三)筆試
本次考試采取閉卷方式進(jìn)行?？荚噧?nèi)容為公共綜合知識(shí)。筆試時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
(四)公示
考試成績(jī)?cè)诠P試結(jié)束后的3個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為一周。公示期間考生對(duì)考試成績(jī)有異議的可向領(lǐng)導(dǎo)組辦公室申請(qǐng)對(duì)本人考卷進(jìn)行復(fù)議。對(duì)于涉及考生的考試公平、公正、保密性等問(wèn)題要求異議者署名實(shí)事求是進(jìn)行反映，并提供必要調(diào)查線索。公示期滿后，對(duì)考生沒(méi)有問(wèn)題或問(wèn)題不影響錄用的，按分?jǐn)?shù)高低和招聘人數(shù)擇優(yōu)錄取并確定體檢名單。
(五)體檢
體檢工作由招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室組織，以考試成績(jī)從高分到低分的順序按擬招聘人數(shù)1 : 1的比例確定參加體檢人員名單，在縣級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行統(tǒng)一常規(guī)體檢。對(duì)達(dá)不到身體要求的將根據(jù)考試成績(jī)排名由高到低遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用自理，體檢時(shí)間另行通知。
(六)聘用辦法
由縣社區(qū)建設(shè)辦公室與錄用的社區(qū)“兩站”人員依法簽訂勞動(dòng)合同(試用期3個(gè)月)。試用期內(nèi)不符合崗位要求者解除勞動(dòng)合同。
(七)培訓(xùn)上崗
本著“先培訓(xùn)、后上崗”的原則，社區(qū)勞動(dòng)保障和城鎮(zhèn)低保工作人員須統(tǒng)一參加縣人社部門、民政部門組織的崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)合格者持證上崗。
本次招聘工作結(jié)束后，在一個(gè)年度內(nèi)涉及“兩站”人員空缺，將不再重新公開(kāi)考試招聘，按照本次考試成績(jī)由高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。
(八)待遇標(biāo)準(zhǔn)
按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、其它事項(xiàng)
(一)在招聘過(guò)程中, 所有公示信息、通知、公告等全部通過(guò)陽(yáng)曲縣人民政府網(wǎng)公布，不再另行電話通知，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站信息，考生因自身原因未能及時(shí)獲取招聘信息或從其他渠道獲取錯(cuò)誤信息而延誤、影響招聘的，其后果由考生自行負(fù)擔(dān)。
(二)本次公開(kāi)招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。凡社會(huì)上舉辦的各類招聘培訓(xùn)輔導(dǎo)班和發(fā)行的出版物等，均與本次考試無(wú)關(guān)。
(三)如遇特殊情況，涉及到時(shí)間變更由招聘領(lǐng)導(dǎo)組決定。
(四)未盡事宜由招聘領(lǐng)導(dǎo)組研究決定并負(fù)責(zé)解釋
報(bào)名咨詢電話 ： 0351一2938628 (陽(yáng)曲縣公共就業(yè)和人才交流服務(wù)中心)
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2019年陽(yáng)曲縣招聘兩站工作人員報(bào)名登記表.docx
陽(yáng)曲縣人力資源和社會(huì)保障局
2019年11月15日
文章來(lái)源:http://www.sxyangqu.gov.cn/doc/2019/11/15/936968.shtml
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