點(diǎn)擊獲?。?a target="_blank" style="color:red; text-decoration: none;">考前必做時事政治題庫【送分題】 | 新版公共基礎(chǔ)知識7000題 | 教材用書PDF電子版
根據(jù)工作需要， 現(xiàn)面向社會公開招聘區(qū)屬國有企業(yè)經(jīng)營管理人員7名，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘崗位和職數(shù)
(一)成都市金牛城市建設(shè)投資經(jīng)營集團(tuán)有限公司財(cái)務(wù)總監(jiān)1名。
(二)成都市金牛環(huán)境投資發(fā)展集團(tuán)有限公司財(cái)務(wù)總監(jiān)1名。
(三)成都市金牛國投教育投資有限公司副總經(jīng)理1名。
(四)成都交子置業(yè)發(fā)展有限公司副總經(jīng)理1名。
(五)成都金牛環(huán)城投資管理有限公司副總經(jīng)理1名。
(六)成都金牛綠城建設(shè)管理有限公司副總經(jīng)理1名。
(七)成都金牛綠城建設(shè)管理有限公司總工程師1名。
二、工作地點(diǎn)
四川省成都市金牛區(qū)
三、招聘職位任職要求
(一)崗位基本要求
1.具有良好的思想政治素質(zhì)，牢固樹立“四個意識”、堅(jiān)定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”，在思想上政治上行動上始終與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
2.誠實(shí)守信，遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的思想品德、綜合素質(zhì)和職業(yè)修養(yǎng)，在既往經(jīng)歷中無任何違法違紀(jì)行為或違反職業(yè)道德、社會公德的不良記錄。
3.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力、溝通能力、組織能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，愛崗敬業(yè)，勤勉盡責(zé)，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心，忠誠企業(yè)，愿意與企業(yè)共同發(fā)展與成長。
4.具有良好的心理素質(zhì)，身心健康，無職業(yè)禁忌疾病，具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件，符合企業(yè)入職體檢錄用要求。
(二)崗位職責(zé)及資格條件
1.成都市金牛城市建設(shè)投資經(jīng)營集團(tuán)有限公司和成都市金牛環(huán)境投資發(fā)展集團(tuán)有限公司財(cái)務(wù)總監(jiān)
(1)崗位職責(zé)
①負(fù)責(zé)公司投融資和資金預(yù)算及管理工作。
②負(fù)責(zé)公司經(jīng)濟(jì)核算、財(cái)務(wù)報(bào)表統(tǒng)計(jì)、審計(jì)和分析工作。
③組織指導(dǎo)財(cái)務(wù)部門的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。
④制訂并完善公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度和管理規(guī)定。
(2)資格條件
①取得金融類、財(cái)經(jīng)類專業(yè)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，注冊會計(jì)師，年齡35歲(含)以下，男女不限，身體健康。
②取得國家認(rèn)證的中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，能熟練操作office、財(cái)務(wù)各類辦公軟件。
③具備良好的財(cái)務(wù)管理意識，熟知先進(jìn)的財(cái)務(wù)管理方式，具有5年以上財(cái)務(wù)或金融工作經(jīng)歷，擁有金融投資、基金運(yùn)營、發(fā)債等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)和大中型國有企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.成都市金牛國投教育投資有限公司副總經(jīng)理
(1)崗位職責(zé)
主要負(fù)責(zé)研究實(shí)施教育發(fā)展規(guī)劃，構(gòu)建校園課程總體框架，組織實(shí)施校園規(guī)劃、建設(shè)、裝修和校園分類管理以及注冊管理工作。
(2)資格條件
①40歲以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，男女不限，身體健康。
②具備任職所要求的專業(yè)工作能力，具有教育方面管理工作經(jīng)歷5年以上，且擁有或掌握業(yè)內(nèi)優(yōu)質(zhì)教育資源。
③熱愛教育事業(yè)，具有較強(qiáng)的管理能力和組織協(xié)調(diào)能力。
3.成都交子置業(yè)發(fā)展有限公司副總經(jīng)理
(1)崗位職責(zé)
主要負(fù)責(zé)交子置業(yè)公司大數(shù)據(jù)、人工智能及風(fēng)險(xiǎn)防控。
(2)資格條件
①35歲以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，男女不限，身體健康。
②具有5年及以上信息化管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉大數(shù)據(jù)技
術(shù)、人工智能、信息化運(yùn)作等業(yè)務(wù)。
③工作嚴(yán)謹(jǐn)，思維縝密，執(zhí)行力強(qiáng)，具備帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)能力，具有良好的前瞻性和高端決策能力。
4.成都金牛環(huán)城投資管理有限公司副總經(jīng)理
(1)崗位職責(zé)
主要負(fù)責(zé)項(xiàng)目包裝及策劃、對外投資項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)防控、項(xiàng)目開發(fā)管理等工作。
(2)資格條件
①35歲以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，男女不限，身體健康。
②具有與崗位職責(zé)相符的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備較強(qiáng)的市場前瞻性和風(fēng)險(xiǎn)防控能力。
③愛崗敬業(yè)，具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力，能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高質(zhì)量地完成項(xiàng)目運(yùn)作。
④條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件錄用。
5.成都金牛綠城建設(shè)管理有限公司副總經(jīng)理
(1)崗位職責(zé)
主要負(fù)責(zé)完善企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)、行政事務(wù)管理、財(cái)務(wù)管理、綠化管護(hù)項(xiàng)目管理等工作。
(2)資格條件
①35歲以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，男女不限，身體健康。
②具有與崗位職責(zé)相符的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和管理能力、具有較強(qiáng)的公文寫作能力，熟悉辦公軟件操作。
③愛崗敬業(yè)，具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力，能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高質(zhì)量地完成項(xiàng)目運(yùn)作。
④條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件錄用。
6.成都金牛綠城建設(shè)管理有限公司總工程師
(1)崗位職責(zé)
主要負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目管理、市政管護(hù)項(xiàng)目運(yùn)維管理等工作。
(2)資格條件
①40歲以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，男女不限，身體健康。
②工程專業(yè)優(yōu)先，具備高級工程師職稱或一級建造師執(zhí)業(yè)資格證書，具有與崗位職責(zé)相符的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)實(shí)操能力(提供相應(yīng)業(yè)務(wù)實(shí)操案例)。
③愛崗敬業(yè)，具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力，能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高質(zhì)量地完成項(xiàng)目運(yùn)作。
④條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件錄用。
四、招聘程序
(一)發(fā)布招聘公告。
(二)應(yīng)聘報(bào)名。
(三)資格審查。當(dāng)崗位符合條件人員少于3人時，終止該崗位招聘。
(四)考試，包括筆試和面試。
(五)確定考察人選。
(六)外調(diào)考查。
(七)組織體檢。
(八)確定擬聘任人選。
(九)組織審批。
(十)任前公示。
(十一)任職聘用。
五、報(bào)名事宜
(一)對外公開招聘城投集團(tuán)和環(huán)投集團(tuán)財(cái)務(wù)總監(jiān)的報(bào)名工作由區(qū)委組織部負(fù)責(zé)，由區(qū)國資和金融局具體實(shí)施。
(二)對外公開招聘區(qū)屬國有二級公司經(jīng)營管理層副職的報(bào)名工作由區(qū)國資和金融工作局負(fù)責(zé)。
(1)報(bào)名時間：2020年1月6日至1月10日(以電子郵件發(fā)出時間為準(zhǔn))。
(2)報(bào)名方式：登錄金牛區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.jinniu.gov.cn)，通過“通知公告”欄目進(jìn)入“金牛區(qū)公開招聘區(qū)屬國企經(jīng)營管理人員公告”下載《金牛區(qū)對外公開招聘區(qū)屬國企經(jīng)營管理層人員報(bào)名表》，并通過電子郵件形式發(fā)送至招聘郵箱。郵件以“應(yīng)聘崗位+應(yīng)聘人姓名”命名，各類報(bào)名資料壓縮為一個文件包發(fā)送至招聘郵箱，文件包名字為“應(yīng)聘崗位+應(yīng)聘人姓名”。
(3)報(bào)名材料
①《金牛區(qū)對外公開招聘區(qū)屬國企經(jīng)營管理人員報(bào)名表》。
②本人電子照片、學(xué)歷學(xué)位證書、職稱證書、各種執(zhí)業(yè)資格證書(掃描件)作為附件發(fā)送。
③提供個人工作業(yè)績、成果等材料。
(4)未按要求填寫《報(bào)名表》和命名、壓縮報(bào)名資料的不予受理。
(5)聯(lián)系人：朱老師 郵箱地址：JNGZJRJ@163.com
聯(lián)系電話：028-87705061
聯(lián)系地址：成都市金牛區(qū)沙灣路65號2—14;
六、薪酬及相關(guān)福利
(一)集團(tuán)財(cái)務(wù)總監(jiān)年薪38-48萬元/年。
(二)二級公司經(jīng)營管理層副職薪酬水平由集團(tuán)公司確定。
(三)按有關(guān)政策規(guī)定繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金。
七、應(yīng)聘須知
(一)有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：
1.因個人原因，導(dǎo)致企業(yè)經(jīng)營管理不善，發(fā)生安全、質(zhì)量等重大責(zé)任事故，或出現(xiàn)嚴(yán)重虧損，或造成國有資產(chǎn)嚴(yán)重流失和重大經(jīng)濟(jì)損失的。
2.個人在企業(yè)經(jīng)營管理活動中弄虛作假、有嚴(yán)重不誠信記錄的。
3.國家法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)和有關(guān)政策另有規(guī)定不能擔(dān)任國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員職務(wù)的。
(二)應(yīng)聘人員應(yīng)對提交材料的完整性和真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡提供不實(shí)信息者，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格。
(三)擬聘人員與相應(yīng)公司簽訂勞動合同，按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期根據(jù)勞動合同期限依法確定，原則試用期不超過6個月。試用期包括于勞動合同期限內(nèi)，試用期滿合格的，予以正式聘用，其中集團(tuán)財(cái)務(wù)總監(jiān)報(bào)區(qū)委組織部備案;不合格的，取消聘用。選聘后集團(tuán)財(cái)務(wù)總監(jiān)參照金牛區(qū)區(qū)級工作部門副職進(jìn)行管理監(jiān)督，子公司經(jīng)營管理層副職參照集團(tuán)中層正職進(jìn)行管理監(jiān)督。
(四)此次招聘不收取任何報(bào)名費(fèi)，請各位求職者認(rèn)真辨識，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。
附件：金牛區(qū)對外公開招聘區(qū)屬國企經(jīng)營管理人員報(bào)名表
原標(biāo)題：成都市金牛區(qū)公開招聘區(qū)屬國企經(jīng)營管理人員的公告
文章來源：http://www.jinniu.gov.cn/jinniu/c107163/2020-01/06/content_df0814960a3840e4b491c38df6b27a46.shtml
提供全國公務(wù)員考試資訊
2、厚職網(wǎng)www.jnfsd.cn提供的以上信息僅供參考，如有疑義，請考生以權(quán)威部門公布的內(nèi)容為準(zhǔn)！
3、推薦：
