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    2019年浙江杭州市余杭強(qiáng)制隔離戒毒所特保人員26人招聘公告

    來源:浙江人才網(wǎng)     2019-10-03 21:31:55


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    浙江省余杭強(qiáng)制隔離戒毒所特保人員招聘公告
      因工作需要,浙江省余杭強(qiáng)制隔離戒毒所(以下簡(jiǎn)稱余杭所)擬組織招聘特保人員,在機(jī)關(guān)和所區(qū)從事警務(wù)輔助工作。具體方案如下:
      一、招聘計(jì)劃
      本次招錄特保人員共26人,具體崗位、待遇及其他要求詳見詳見《浙江省余杭強(qiáng)制隔離戒毒所2019年招聘特保人員計(jì)劃一覽表》(附件1)。
      二、應(yīng)聘條件
      1、具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規(guī),品行端正,遵守紀(jì)律,服從分配。
      2、年滿18周歲以上,35周歲以下,五官端正,體表無紋身,部分崗位可適當(dāng)放寬年齡。
      3、身心健康,熱愛禁毒戒毒事業(yè),具有履行崗位職責(zé)所需的工作能力。
      4、具有國家承認(rèn)的學(xué)歷,且符合招聘職位所需的學(xué)歷、年齡和專業(yè)要求。
      5、同等條件下,優(yōu)先招聘警察類或政法類畢業(yè)生、有輔警協(xié)警以及特保工作經(jīng)驗(yàn)、具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)或?qū)iT技能的人員、退役士兵、先進(jìn)模范人物。
      下列情形不得報(bào)考:
      1、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;
      2、曾受過黨紀(jì)、政紀(jì)或開除學(xué)籍處分的;
      3、曾被單位開除或辭退的;
      4、曾受過刑事處罰、治安行政處罰、治安管理處罰的;
      5、曾參加過涉黑涉惡、黃賭毒違法犯罪團(tuán)伙的;
      6、曾有吸毒史和精神病等過往病史的;
      7、本人或者配偶已取得外國國籍、國(境)外永久居留權(quán)、長期居留許可的;
      8、本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系有非正常上訪行為的;
      9、參加邪教等非法組織、非法活動(dòng),或從事其他危害國家安全活動(dòng)的;
      10、本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系涉嫌違法犯罪尚未查清的,或正在接受起訴等有可能被判處刑罰的;
      11、家庭成員以及主要社會(huì)關(guān)系被判處刑罰的;
      三、招聘程序
      堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊臉?biāo)準(zhǔn),采取面試與考察相結(jié)合的方法,擇優(yōu)考錄。
      (一)報(bào)名
      1、電子郵件報(bào)名
      報(bào)名時(shí)間:2019年9月28日9:00至2019年10月20日17:00。
      2、報(bào)名郵箱:zjsyhszzc@163.com,打包發(fā)送《浙江省余杭強(qiáng)制隔離戒毒所特保人員招聘報(bào)名表》(附件2),以及身份證、畢業(yè)證書、特長(獲獎(jiǎng))證書、專業(yè)技能證書等相關(guān)證件照片,郵件主題注明“應(yīng)聘崗位+姓名”。
      每位應(yīng)聘人員限報(bào)其中一個(gè)崗位,并應(yīng)對(duì)自己所提供信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假者,取消應(yīng)聘資格。
      3、資格初審
      收到郵件后,余杭所政治處進(jìn)行資格初審,結(jié)果以電話或短信形式通知,未通過資格初審,但在報(bào)名期限內(nèi),可再次報(bào)名并接受資格審查。初審?fù)ㄟ^人員將通知資格復(fù)審和面試。
      (二)資格復(fù)審和面試:
      1、我所將對(duì)通過資格初審報(bào)名人員的報(bào)名材料進(jìn)行測(cè)評(píng)閱審,并于10月21日在浙江省戒毒管理局“通知公告”欄公布入圍參加復(fù)審和面試人員名單。務(wù)請(qǐng)報(bào)名人員及時(shí)關(guān)注。
      復(fù)審和面試時(shí)間:2019年10月22日,上午:9∶00—11∶30;下午:1∶30—4∶30。
      2、地點(diǎn):浙江省杭州市余杭區(qū)觀山路1-1號(hào),警戒護(hù)衛(wèi)樓1樓探訪服務(wù)大廳。
      3、相關(guān)要求:復(fù)審人員攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證書、特長(獲獎(jiǎng))證書、專業(yè)技能證書等相關(guān)證件原件及復(fù)印件,以及“中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)”(http://www.chsi.com.cn/)學(xué)歷查詢?cè)诰€驗(yàn)證報(bào)告(紙質(zhì)版)等資料。
      4、復(fù)審符合條件的,進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)面試。
      (三)體能測(cè)試和體檢:面試合格的,由余杭所政治處統(tǒng)一組織體能測(cè)試和體檢。
      1.體能測(cè)試內(nèi)容為:男子1000米跑,女子800米跑。男子1000米跑達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn):30歲(含)以下≤4′25″,31歲(含)以上≤4′35″。女子800米跑達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn):30歲(含)以下≤4′20″,31歲(含)以上≤4′30″。年齡計(jì)算截止時(shí)間為體能測(cè)試當(dāng)日。
      2.體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,其中色盲或有紋身的視為體檢不合格。體檢合格的列為考察對(duì)象。
      (四)考察聘用:通過體能測(cè)試以及體檢合格的應(yīng)聘人員,由所政治處組織對(duì)其進(jìn)行考察??疾旆椒▍⒄铡墩憬」珓?wù)員考察錄用標(biāo)準(zhǔn)》實(shí)施??疾旖Y(jié)果作為本次是否聘用的依據(jù)。
      四、合同和待遇
      聘用人員與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同,實(shí)行勞務(wù)派遣管理,按照有關(guān)規(guī)定繳納各類保險(xiǎn)。單位提供住宿。平均薪酬參照全省上年度全社會(huì)單位就業(yè)人員平均工資以及余杭所用人單位的工作量、警務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)模式、值班加班等標(biāo)準(zhǔn)綜合確定,實(shí)行按崗位管理、月度考核、動(dòng)態(tài)調(diào)整。
      五、其他事項(xiàng)
      1、報(bào)考人員務(wù)必提供真實(shí)信息,按要求參加報(bào)考,一旦錄取,服從統(tǒng)一安排。對(duì)弄虛作假的人員,一經(jīng)查實(shí)取消聘用資格,并依據(jù)有關(guān)工作規(guī)定追究相關(guān)責(zé)任。
      2、招聘工作咨詢及監(jiān)督電話:0571-89382010
      附件1:浙江省余杭強(qiáng)制隔離戒毒所2019年招聘特保人員計(jì)劃一覽表
      附件2:浙江省余杭強(qiáng)制隔離戒毒所特保人員招聘報(bào)名表
     
      浙江省余杭強(qiáng)制隔離戒毒所
     
      2019年9月28日
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